droit (guadeloupe)

Responsable de gestion immobilière locative

Emploi Immobilier

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous êtes un(e) professionnel(le) aguerri(e) de la gestion locative, passionné(e) par le logement social et animé(e) par l'excellence de la qualité de service ? Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant Pas-de-Calais habitat, un acteur majeur de l'habitat social, pour un rôle clé au sein d'une entreprise à mission d'intérêt général. En tant que Responsable Gestion Locative rattaché(e) à la Direction Territoriale d'Arras, vous êtes un levier essentiel pour traduire les orientations stratégiques en actions concrètes. Manager de 18 collaborateurs, vous contribuez activement à la performance globale de l'Office et à la satisfaction de nos locataires. Vos missions sont les suivantes : Gestion du recouvrement et des impayés : piloter les procédures de recouvrement (social et contentieux) pour optimiser les résultats économiques et sociaux. Prospection et attribution des logements : garantir le respect des procédures internes et réglementaires pour l'attribution des logements Animation et management d'équipe : organiser et optimiser les ressources du service pour atteindre les objectifs fixés. Partenariats et relations externes : maintenir et développer les partenariats[...]

Responsable propreté urbaine

Emploi

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Pour renforcer notre Service Propreté Urbaine et travaux spéciaux, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'exploitation qui viendra compléter l'équipe d'encadrement déjà présente. Rattaché(e) au Coordinateur technique, la mission consiste à réaliser et contrôler les chantiers du service, tout en coordonnant plusieurs équipes affectées aux travaux. Vous gérez le bon fonctionnement des différents postes de travail sur les chantiers, vous vous entretenez régulièrement avec les chefs d'équipe et maintenez une bonne relation avec les clients. Vous vous assurez que toutes les tâches demandées soient réalisées en fonction du cahier des charges et vous vous assurez du bon déroulement des prestations. Contrôle : Vous réalisez les contrôles de chantiers et transmettez des rapports réguliers (reporting terrain) Vous proposez toute mesure permettant d'améliorer les conditions de travail. Vous contrôlez et faites respecter les consignes de sécurité, règlement intérieur, délais et horaires prévus des chantiers. Organisation et management : Vous mettez en œuvre les plannings prévisionnels de réalisation des chantiers en assurant la gestion quotidienne des moyens et des équipes. Vous formez[...]

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Direction Urbanisme et territoire compte 224 agent-es dont les missions sont de définir et mettre œuvre des politiques et des projets de développement urbain portés par la collectivité tels que l'habitat, la politique de la Ville, les transitions énergétiques, .: connaissance du territoire, planification territoriale, définition et programmation des projets urbains, mise en œuvre opérationnelle, action foncière, droit du sol. Vous ferez partie du service Habitat au sein duquel 30 agent-es, assurant un rôle d'interface auprès des services de l'Etat, d'autres collectivités, opérateurs et des services et directions de la collectivité, contribuent à la mise en œuvre de la politique Habitat menée par l'Eurométropole de Strasbourg (compétence déléguée à l'EPCI) et aux éventuelles actions volontaristes portées par la Ville. Vous avez pour mission d'assurer le pilotage, la coordination, l'organisation et le suivi des activités de la cellule instruction (3 agent-es dont le poste de coordinateur-trice concernant les aides financières accordées aux bailleurs sociaux pour l'amélioration et le développement de l'offre de logement abordable. Vous contribuez également à l'instruction[...]

Responsable des services gestion et administration

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La direction de l'Architecture et du patrimoine, qui compte 230 agent-es, est la direction référente dans la gestion du patrimoine bâti, dans l'émergence et le développement des projets et dans la maintenance patrimoniale de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg ; elle est garante de la sobriété énergétique et bâtimentaire. Notre ambition : être le référent des sujets bâtimentaires et l'acteur incontournable de la maîtrise d'ouvrage dès la définition du besoin. Vous ferez partie du service Administration générale des ressources, au sein duquel 25 agent-es accompagnent au quotidien la direction sur les thématiques ressources humaines, finances, commande publique, communication. Vous êtes garant-e de l'exécution des contrats du département des marchés publics. Vous intervenez sur l'ensemble des sujets liés à l'exécution, à l'interface entre le département des marchés publics et le département budget et comptabilité. Vous travaillez en collaboration avec les instructeurs-rices des marchés publics, les comptables et les chef-fes de projets dans le suivi de la vie des contrats. Dans ce cadre : Vous pilotez et traitez des situations de redressement et de liquidation[...]

Ingénieur / Ingénieure d'études en recherche fondamentale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous êtes en charge de la préparation et de la coordination des opérations de soudage. Exploitation Vos missions : - Participe à la revue des offres afin de vérifier que les exigences techniques sont prises en compte et à la revue technique des contrats et des commandes. - Coordonne et s'assure de la conformité des opérations de soudage réalisées par les intervenants : s'assurer de la réception et de la traçabilité des matériaux de base, des conditions de stockage et d'utilisation des produits d'apports conformément aux données du fournisseur, de la validité des étuis sous vide après ouverture, du respect des paramètres de soudage et des paramètres des traitements thermiques, êtes responsable de la gestion des étuves et de la mise à jour des plans d'étuvage, suit la reconduction des étalonnages des appareils de métrologie. - S'assure que les soudeurs(-euses) possèdent une qualification, valide et organise les potentielles extensions de qualification en fonction des besoins. - Valide les plans de contrôles et fait intervenir les autorités règlementaires ou organismes délégués si la fabrication est assujettie à une règlementation. - Déclenche l'enregistrement des paramètres[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale en immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, acteur reconnu du secteur immobilier, recherche un(e) Assistant ADV immobilier H/F dans le cadre d'un CDI afin de renforcer ses équipes. Rattaché(e) au Responsable des ventes, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et le suivi des opérations de vente, de la préparation des dossiers jusqu'à la finalisation des transactions. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la préparation administrative des dossiers de vente (collecte, vérification et organisation des documents) - Constituer et mettre à jour les supports de suivi liés aux opérations - Coordonner les échanges avec les différents intervenants (notaires, géomètres, partenaires, équipes internes) - Participer à la préparation des supports de communication liés aux ventes (annonces, documents d'information) - Contribuer à l'organisation des réunions et des actions d'information auprès des parties prenantes - Suivre la mise en œuvre des diagnostics et des obligations réglementaires liées aux ventes - Assurer le suivi administratif des acquéreurs tout au long du processus, de la réservation à la signature définitive - Organiser les différentes étapes de la vente (rendez-vous, signatures,[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire commande publique F/H pour notre client acteur public local engagé dans la gestion de services essentiels pour les habitants.Vos principales missions : - Participer à la programmation des achats et à la mise à jour des outils de pilotage des marchés, - Vérifier la computation des seuils et accompagner les services dans la définition et la formalisation des besoins, - Garantir le respect du Code de la Commande Publique et des principes fondamentaux (égalité de traitement, transparence, concurrence), - Rédiger les pièces administratives et financières des dossiers de consultation (DCE), - Piloter l'ensemble de la procédure de passation : publication, analyse, transmission au contrôle de légalité, - Assurer une assistance réglementaire auprès des services pendant la passation et l'exécution des marchés, - Assurer le suivi administratif des marchés et alimenter les outils de pilotage et d'évaluation (tableaux de bord, fiches de performance), - Participer à l'administration de la plateforme dématérialisée des achats, - Préparer et présenter les dossiers en Commission d'Appel d'Offres (CAO). Nous vous offrons : - Un contrat d'intérim[...]

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Transport

Noidans-lès-Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Conducteur VL 9 Places- Permis B H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de son développement, Keolis Monts Jura recherche des conducteurs VL 9 places F/H à NOIDANS LES VESOUL et ses alentours. Missions En toute autonomie à ce poste, vous serez en charge : * D'accueillir, d'accompagner et de transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité * D'utiliser les outils de communication embarqués * D'assurer la première vérification de l'état général de votre véhicule et signaler tout problème technique rencontré * D'assurer l'entretien et la vérification des niveaux de votre véhicule Le poste sera basé à NOIDANS LES VESOUL avec des déplacements aux alentours de cette ville en fonction des services qui vous seront attribués. PROFIL : Profil * Vous aimez conduire * Vous avez le sens du service, des responsabilités * Vous aimez le relationnel et le contact aux autres * Vous aimez travailler en autonomie * Vous êtes rigoureux et ponctuel * Vous êtes titulaires du permis B depuis plus d'un an La diversité étant au coeur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap. Ce que nous avons[...]

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Romenay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir au 21/05 au 28/09/2026. ouverte au public du jeudi au dimanche, de 14h-18h30. - travail obligatoire du jeudi au dimanche, jours de repos en semaine - travail obligatoire en nocturne pour la Nuit des musées le 23 mai 2026 - congés limités en saison touristique Fiche de poste détaillée : 1- Assurer l'accueil et le confort des visiteurs - orienter, informer, renseigner, assister les personnes vulnérables - surveiller les visiteurs, le bâtiment, les matériels et les collections - tenir un relevé statistique des fréquentations - assurer l'accueil téléphonique et répondre aux demandes - assurer l'ouverture et la fermeture du musée - assurer l'entretien ménager de tous les espaces (exposition, accueil, sanitaires) 2-Assurer la gestion de la billetterie - assurer, sous le contrôle de la Mairie, la gestion de la régie publique des recettes en appliquant strictement les règles et procédures établies - assurer la vente des entrées, contrôler les titres d'accès et veiller à l'application du régime de droit d'entrée - veiller à la sécurité des fonds confiés 3-Assurer les animations auprès des différents types de publics - animer des visites et ateliers commentés -[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez Dans le cadre d'une création d'activité au sein du Pôle Enfance - Territoire Charolais-Brionnais, vous coordonnerez la mission départementale CAA sur l'ensemble du département de Saône-et-Loire. Rattaché(e) à la chargée de développement RH, et au Directeur du Pôle Enfance, vous serez l'ambassadeur de la CAA sur le département. Vous créerez un terrain favorable au déploiement de la CAA sur le territoire en impulsant, animant et accompagnant les acteurs dans l'appropriation des démarches CAA. Vous savez travailler en équipe, et fédérer un groupe d'experts de tous horizons partageant l'intérêt pour la CAA. Vous assurez les missions suivantes : - Accompagner la mise en place de la CAA sur l'ensemble du territoire : se faire connaitre, communiquer sur le dispositif et rencontrer les acteurs phares - Coopérer avec les acteurs du territoire : identifier les ressources expertes, cartographier, solliciter les ressources sur les évènements liés à la CAA, impulser des projets collaboratifs - Sensibiliser et former sur la CAA : connaitre et faire diffuser les outils, recenser les besoins et organiser les actions de formation auprès des ESMS et les acteurs de droit[...]

Employé / Employée de gestion de copropriété

Emploi Immobilier

Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe CIS regroupe tous les métiers de l'immobilier sur le territoire de la Savoie depuis plus de 40 ans. Acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, il se distingue par son modèle coopératif, qui réinvestit la majeure partie de ses résultats dans son outil de production. CIS Immobilier, filiale du Groupe, accompagne ses clients dans tous leurs projets immobiliers : transaction, gestion locative, syndic de copropriété et location saisonnière. Présent sur l'ensemble de la Savoie avec 12 points de vente et 96 collaborateurs, CIS Immobilier intervient sur les bassins chambérien, aixois et la Tarentaise. Nos équipes partagent des valeurs fortes qui guident notre quotidien : Respect - Engagement - Éthique - Enthousiasme Afin d'assurer le remplacement d'un congé maternité, nous recrutons un(e) Gestionnaire Copropriété en CDD pour notre agence de Bourg-Saint-Maurice. Votre mission : Rattaché(e) à la Direction et en collaboration avec une comptable copropriété, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille d'immeubles. Gestion administrative et juridique Préparer, organiser et tenir les Assemblées Générales Assurer le suivi des décisions prises en AG Réaliser[...]

Documentaliste juridique

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'une absence pour congé maternité, nous recrutons un(e) rédacteur(trice) juridique au sein du service juridique. CDD (premier contrat jusqu'au 8 juillet 2026), renouvelable. Poste à temps plein basé à Chambéry. Vos missions principales : - Gérer les dossiers du contentieux de sécurité sociale (recours amiable et judiciaire simple) : enregistrement des recours, rédaction des conclusions - Assurer la liaison entre les différents services de l'organisme lorsque le dossier le nécessite Formation et diplôme : A partir de Bac + 4 (Master 1 Droit). Une formation en interne sera assurée dès la prise de poste. Salaire : Niveau 4A de la convention collective : 2008 euros brut mensuel + prime ½ salaire versée fin mai + 13e mois proratisé selon temps de présence + intéressement proratisé (versé à N+1). Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, mutuelle d'entreprise, carte déjeuner (tickets restaurant à 11.52 € par jour travaillé dont 6.91 € pris en charge par l'employeur), participation de l'employeur à l'abonnement de transport à hauteur de 75 %, prime de crèche (enfants de moins de 3 ans). En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de[...]

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi

Saint-Baldoph, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Domitec est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans les produits de nettoyage, d'entretien et de protection pour les sols en pierre naturelle et en carrelage. Basée à Saint-Baldoph, en Savoie, elle a été fondée en 2014. Dans le cadre d'un surcroît d'activité, Domitec recrute un(e) assistant(e) comptable et commercial(e). Vos missions : Passation de la commande client au fournisseur - Ouverture des comptes commettant (pour les nouveaux fournisseurs). - Passage de la commande au fournisseur (après visu et accord du responsable). Suivi des commandes clients et facturation - Réponse aux demandes d'informations clients (caractéristiques produits, nouveaux produits, tarifs et promotions, disponibilité des produits, etc.). - Ouverture des comptes commettant (pour les nouveaux clients avec vérification des informations). - Saisie des commandes clients. - Mise en facturation. - Préparation de l'ordre de livraison avec le client. Suivi des règlements clients - Pointage des règlements clients avec les échéances. - Relance des échéances clients. Préparation et suivi logistique - Réaliser la coordination et le suivi logistique des achats et de l'approvisionnement. -[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Aiton, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDI à temps complet à pourvoir à compter dès que possible Dans le cadre de ses missions, l'IDEC accompagne les résidents d'un Petit EHPAD à taille humaine: 24 places: 22 résidents afin d'assurer une veille concernant leur état de santé, les aider à bien vivre leur séjour en leur garantissant dignité, sécurité, confort. Il/elle assure le suivi des prescriptions ainsi que la mise en place des traitements quotidiens. Il/elle s'inscrit dans l'équipe d'encadrement de l'établissement et constitue un rouage essentiel et central dans l'organisation du « prendre soin » des personnes âgées accueillies. Sous la responsabilité Directe d'établissement, il/elle travaille en étroite collaboration avec le médecin coordinateur, le psychologue... Missions principales : 1/accompagner les résidents et leur famille - stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des résidents - Surveiller en continu l'alimentation des personnes, porter une attention particulière sur la prévention des chutes (Compétent (e) à l'utilisation correcte du matériel orthopédique et des lits médicalisés) pour un objectif de maintien de l'autonomie. - Veiller à l'évolution des troubles cognitifs[...]

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Fondation recherche un Travailleur Social - Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur (H/F), en CDI à temps complet pour accompagner des MNA accueillis en appartements diffus. Vous intervenez au sein d'une équipe de plusieurs éducateurs, sous la conduite du Chef de service et du Directeur des établissements MNA de la Fondation pour : - Accompagner, de façon individualisée, des jeunes dans leur parcours d'insertion et dans la gestion de leur vie quotidienne. - Apporter un soutien à la scolarité, à la formation et à la recherche d'autonomie (gestion du logement, santé, démarches administratives.). - Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque jeune. - Travailler en réseau avec les partenaires sociaux, médico-sociaux et éducatifs. - Animer des ateliers collectifs favorisant l'intégration et le vivre ensemble. - Veiller à la protection des mineurs et au respect de leurs droits. A fournir avant toute candidature : attestation d'honorabilité : https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion Profil : La connaissance des publics MNA et dispositifs de la protection de l'enfance sera appréciée. Sens du travail en équipe, capacité[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Paris, 75, Paris, Île-de-France

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire représente un groupement de professionnels du secteur de la santé. Son atout majeur est son milieu institutionnel reconnu. Cette structure traditionnelle favorise la stabilité et présente l'avantage d'être situé en plein cœur de Paris, dans des locaux prestigieux. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par la Cheffe de Service, vous intégrez une équipe de 13 personnes. Assurer la gestion et le suivi des dossiers des professionnels dont vous avez la responsabilité Intervenir et investiguer des dossiers spécifiques le cas échéant Participer au suivi de dossiers juridiques en collaboration avec vos collègues experts Gérer les mails et courriers du service Assurer l'accueil téléphonique du service CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ? Formation : Bac+2 minimum en droit ou administratif Expérience : Une première expérience post diplôme sur un poste similaire Compétences : Pack Office (maîtrise), orthographe (irréprochable) Qualités : rigueur, esprit de synthèse, capacités analytiques, aisance relationnelle et rédactionnelle LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT Première rencontre[...]

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi

Rue-Saint-Pierre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions : Réceptionner, traiter et analyser les commandes clients (confirmation des commandes par les quantités, les tarifs, les date de MAD, date de livraison, rupture de stock.), saisir les commandes sur le palettier. Gérer les reliquats de commandes selon les clients. A un rôle d'interface avec la Production, le conditionnement et le service commercial et les transporteurs pour assurer les meilleurs délais de livraison les flux internes et externes à l'Entreprise. Doit gérer les situations imprévues et prendre des décisions rapides. Prévenir en cas d'éventuels problèmes engendrant des retards de livraisons. L'utilisation des outils informatiques est indispensable (WORD, Excel, Access et logiciels internes). Création et édition des bons de livraisons et des factures. Etablit le récapitulatif mensuel TVA, clôture mensuelle CA. Relancer les clients dans le cadre du recouvrement des factures impayées. Suivi d'éventuels litiges (traitement des réclamations clients en coordination avec le service qualité) et litiges transport. S'assurer que les quantités en stocks soient suffisantes. SPECIFICITES Il s'agit d'un métier d'interface, exigeant de[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Moissy-Cramayel, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Adecco recrute pour l'un de ses clients un-e Chargé-e de Mission RH (H/F) en CDI, temps plein, basé-e à Moissy-Cramayel (77550), en horaires de journée. Entreprise spécialisée dans le commerce de détail de livres, au sein d'un univers culturel exigeant, attachée à la qualité de service, à la fiabilité de ses process et à une gestion sociale rigoureuse. Rattaché-e à la fonction RH, vous appliquez la politique RH, sécurisez les procédures et accompagnez managers et salarié-es sur l'ensemble des sujets de gestion du personnel. Vous contribuez à la qualité du climat social et à la performance opérationnelle. Vos missions principales : - Gestion administrative du personnel : contrats, avenants, dossiers individuels, absences, congés, mouvements de personnel, dans le respect de la réglementation. - Suivi du temps de travail et des plannings via HOROQUARTZ, fiabilisation des données nécessaires à la paie. - Participation à la rédaction de procédures internes, supports de communication RH et reporting. - Conseil et support aux managers sur l'application des règles sociales et des process internes. Poste en CDI, temps plein, sur le site de Moissy-Cramayel. Formation minimum BAC+2[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Esbly, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le Service Visite en présence d'un tiers recrute1 poste d'éducateur de jeunes enfants (H/F) CDI temps complet - 35h hebdomadaire Convention collective nationale 66 Salaire brut annuel : 21 500 € à 26 500 € selon l'expérience Expérience :2 ans minimum Diplôme: Educateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants Service concerné : Service en présence d'un tiers Lieu de travail : sur la commune d'Esbly (77) Horaires/roulement : du mardi au samedi - Horaires variables DESCRIPTIF DU POSTE Sous l'autorité du Chef de service et dans le cadre des orientations engagées par la direction à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux qui souhaitent mettre leurs compétences au service de la protection de l'enfance et particulièrement d'un établissement destiné à : - Permettre à l'enfant de maintenir un lien avec son (ses) parent(s) tout en le protégeant, - Aider autant que possible le(s) parent(s) et l'enfant à (re)construire et consolider leurs relations, - Accompagner le(s) parent(s) dans leurs responsabilités éducatives Activités et missions : -Accueillir les enfants, et les parents adressés par les autorités compétentes -[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Mureaux, 78, Yvelines, Île-de-France

Le CAMSP, réalise des bilans aux enfants de moins de 6 ans . L'équipe pluridisciplinaires pour accompagner enfants et parents Les missions principales - Evaluation sociale pour le bilan d'admission -Accompagner les familles dans l'ouverture des droits ( MDPH, AJPP....) - Participer aux réunion ESS, école - Analyser la situation familiale - Être l'interlocuteur privilégié des professionnels en lien avec le médecin coordinateur - Assurer les liens avec le réseau de partenaires - Assurer une coordination étroite avec la MDPH 78 - Participer aux réunions de synthèse - Connaissance du handicap souhaité Convention CC N 66 avec des congés trimestriels

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Groupement d'intérêt public-formation continue et insertion professionnelle (GIP-FCIP) de l'Académie de Versailles a pour objet le développement d'une coopération concertée au niveau de l'académie dans les domaines de la formation continue des adultes et de l'insertion professionnelle et de coordination logistique avec les 4 GRETA (Yvelines 78, Essonne 91, Hauts-de-Seine 92, Val d'Oise 95), où œuvrent les Conseillers en Formation Professionnelle (CFP). Depuis 50 ans, le réseau des GRETA (pour GRoupement d'ETAblissements) est le plus grand opérateur national dédié à la formation continue des adultes. Organismes de l'Éducation nationale implantés dans les établissements publics, les GRETA conçoivent et réalisent des formations pour adultes dans la plupart des métiers de l'industrie et des services. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : Le service est composé de trois agents 2A et1 B : 1 CFP coordinateur du service, 1 référent RH 1 assistant RH. DESCRIPTIF DU POSTE : Assurer la gestion administrative et suivi de carrière des Conseillers en Formation Professionnelle - Rédiger les contrats de travail et avenants - Suivre la gestion de carrière des CFP - Suivre les absences et les[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions consistent à coordonner, organiser et animer l'action éducative du Pôle d'Insertion Professionnelle. Le détail des missions est le suivant sous la responsabilité d'un chef de service : Coordination : - Développer en lien avec les ETS les outils d'apprentissage professionnel et les évaluations qui y sont rattachées - Interlocuteur des différents services du DITEP dans le cadre de la mise en place des temps d'atelier des jeunes et d'insertion professionnelle - Planifie et organise les temps d'évaluation des jeunes dans le cadre de la formation professionnelle Accompagnement : - Analyse et propose aux jeunes les dispositifs de droits communs et adaptés en fonction de chaque situation et selon orientations professionnelles envisagées - Participe à l'élaboration du PPA - Coordonne et soutien le développement de la classe atelier - 20% dédié a accompagnement des jeunes (remplacement, accompagnement pour les démarches lors des stages et pendant les stages) Conseil et expertise : - Rend compte de son activité au CSE et aux partenaires - Propose une adaptation du fonctionnement des ateliers en fonction des capacités des jeunes - Est force de propositions auprès[...]

Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Assurances

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous cherchez un job qui a du sens ? Bienvenue chez nous ! On ne sauve pas le monde. mais on prend soin de ceux qui y vivent ! Ce que vous ferez chez nous : Développement commercial et relationnel : Prospecter et développer un portefeuille de particuliers et de TNS, TPE, collectivités : - Faire de la veille concurrentielle, identifier des nouvelles cibles pertinentes, - Élaborer avec son responsable un plan d'action sur son secteur géographique, - Préparer et réaliser un plan de prospection : suivi de l'agenda, prise de rendez-vous, gestion des moyens à mettre en œuvre, - Organiser et participer aux salons, réseaux d'affaires, forums et autres actions régionales. Vendre des contrats (individuels / collectifs) en agence et sur le terrain : - Recevoir les adhérents et prospects et répondre à leurs questions en agence, - Assurer les permanences dans les différentes communes, - Conduire des entretiens commerciaux en concluant par des ventes, - Proposer un produit ou un service adapté à la situation du prospect et argumenter sa proposition, - Informer les prospects sur leurs droits et obligations en matière de cotisations et prestations, - Établir une relation[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Sur le pôle pré-adolescents, vos missions sont : - Accueillir de manière pédagogique les enfants - Travail autour de la scolarité aussi bien pour les enfants déscolarisés, poursuite de la scolarisation, rescolarisation, projet préprofessionnel (stages professionnels dans le but de les réinsérer) - IME / ITEP - Parcours de santé (psy, pédospy, CMP, hospitalisation (CHU ou EPSM)) - Lien avec les familles (droits de visite, rencontre avec les familles pour visite du service, implication au suivi médical et scolarisation, fugues et déclarations de fugues) - Suivi PJJ - Vérifier le SSI - Accompagner aux activités sportives, et activités extra-scolaires - Participer aux réunions, synthèses, audiences, rdv ESS - Dossiers MDPH - Gestion du quotidien des enfants (hygiène, repas, linge, tenue des chambres) - Mettre en place et suivre les activités (repas, musique, peinture, dessin, mobilier, jardinage, etc.) - Mettre en place, budgétiser, recherche des lieux de camps, planifier les activités des camps - Demande de transport, repas - Rédaction des rapports pour les audiences et pour les synthèses - Participer et mettre en place la médiation animale Compétences du poste : - Accompagner[...]

Gestionnaire comptable

Emploi Economie - Finances

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Description de l'employeur : La direction régionale de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DRAAF) des Hauts-de-France compte cinq services métiers, un secrétariat général et deux services d'inspection vétérinaire et phytosanitaire aux frontières (SIVEP), soit 410 agents répartis sur cinq sites (Amiens, Lille, Dunkerque, Calais et Boulogne). Le secrétariat général assure l'ensemble des fonctions support de la DRAAF (ressources humaines, finances, logistique, informatique, formation). Il veille au cadre de vie et de travail des agents de la structure. Outre les quatre pôles mentionnés ci-dessus, le secrétariat général se compose également d'une cellule "Pilotage et aide à la décision", chargée du pilotage des moyens humains au niveau régional et du contrôle de gestion. Description des missions : Au sein du secrétariat général et placé-e sous l'autorité du chef du pôle finances et logistique, le/la gestionnaire comptable assure l'exécution budgétaire des dépenses de la DRAAF, au niveau de l'UO, pour les BOP 354, 215 et 206. Activités principales : - Mettre en œuvre la procédure d'achat : Analyser les besoins des services, identifier les achats à réaliser,[...]

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Sulpice-la-Pointe, 81, Tarn, Occitanie

Manpower ST SULPICE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Rattaché(e) au service RH, vous interviendrez sur un périmètre varié et opérationnel : - Gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers salariés, suivi des absences, visites médicales) - Participation au processus de recrutement (rédaction et diffusion des annonces, tri des candidatures, préqualifications téléphoniques, organisation des entretiens) - Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs - Appui à la gestion de la paie (collecte et vérification des éléments variables) - Participation aux actions de formation (suivi administratif, lien avec les organismes) - Contribution aux projets RH et à l'amélioration des processus internes - Interface avec les salariés et les managers pour les questions RH du quotidien Travail à temps plein, du lundi au vendredi, amplitude 8H/18H - Formation en ressources humaines, gestion ou administration (Bac 2 à Bac 3) - Une première expérience sur un poste RH généraliste ou assistant RH est appréciée - Bonne connaissance du droit du travail et des[...]

Second / Seconde de cuisine

Emploi

Montaigu-de-Quercy, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Second / Seconde de cuisine (H/F) - Un Tremplin pour Votre Carrière Culinaire ! Rejoignez une équipe passionnée et dynamique dans un environnement culinaire stimulant ! Mission : En tant que Second / Seconde de cuisine, vous serez le bras droit du Chef de Cuisine et contribuerez à la réussite gastronomique de notre établissement. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences culinaires, Vos Responsabilités : Collaboration avec le Chef de Cuisine : Participez à la création et supervisez les préparations culinaires et garantissez la qualité des plats servis. Vous veillez au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Préparation et présentation des plats : Soyez au cœur de l'action en participant activement à la préparation des plats, avec un souci constant de la qualité et de la présentation. Gestion des approvisionnements : Planifiez les commandes, gérez les stocks et assurez la disponibilité des matières premières pour un service fluide. Innovation culinaire : Laissez parler votre créativité en contribuant à l'élaboration de nouvelles recettes et techniques de cuisine. Rôle clé en l'absence du Chef : En l'absence du Chef de Cuisine, vous aurez[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Social - Services à la personne

Solliès-Toucas, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

***Si votre candidature est retenue sur cette offre, vous serez convoqué(e) à une session de recrutement qui se teindra sur le site de l'entreprise à Solliès-Toucas le 10 avril 2026 de 9hà 12h*** Le/la secrétaire administratif(ve) assure la gestion administrative quotidienne de l'établissement. Elle est l'interlocutrice principale pour les familles, les résidents et les prestataires externes. Elle prend en charge le suivi des dossiers résidents, la facturation des résidents et des fournisseurs, le suivi des dossiers APA, tout en appuyant le Responsable Relations Familles sur certaines tâches commerciales. Missions principales : 1. Accueil et gestion administrative courante : *Accueil physique, téléphonique, *Traitement du courrier, *Classement des documents... 2. Suivi administratif des résidents : *Constituer, mettre à jour et archiver les dossiers administratifs des résidents, *Gérer la documentation légale : contrat de séjour, droit à l'image, documents de consentement, pièces justificative, *Suivi des dossiers APA : montage , envoi, relance auprès des autorités compétentes 3. Facturation résidents : *Etablir et transmettre la facturation mensuelle aux résidents[...]

Responsable de projet de développement local

Emploi Automobile - Moto

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description Depuis plus de 40 ans, le Groupe Fert est un acteur reconnu de l'économie circulaire dans le sud de la France. Groupe familial engagé, nous intervenons dans le recyclage des véhicules hors d'usage, le négoce de fers et métaux, le réemploi de pièces automobiles, ainsi que dans les activités de collecte, de logistique et de valorisation matière. Notre mission : transformer les contraintes environnementales en leviers de performance industrielle et durable, au service de nos clients, partenaires et territoires. Missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Performance & Développement Business Unit - Fert Métal (F/H). Rattaché(e) au Directeur des Business Units, vous êtes responsable de la performance économique, commerciale et financière de la Business Unit Fert Métal, sur un périmètre de 4 centres : Montélimar, Valréas, Apt, Avignon. Vous êtes également en charge de la vente des matières issues de la BU Fert Recyclage. Véritable bras droit du Directeur BU sur les sujets de performance, vous intervenez de manière transverse sur le pilotage économique, les flux matières, la stratégie de prix, le développement commercial et[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché(e) au Responsable de Secteur de Pertuis, vous intégrez la Mission Locale du Luberon du Pays des sorgues et des monts de Vaucluse - antenne de PERTUIS en tant que Conseiller Insertion Sociale et Professionnelle. Vous accompagnez les jeunes dans leurs démarches de recherche d'un emploi ou de formation et les guidez vers les bons interlocuteurs afin de répondre à toutes leurs questions liées à leurs droits, au logement, à la santé et à la mobilité. ACTIVITÉS : - Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en entretien individuel et collectif. - Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu. - Informer et aider à l'orientation du public ciblé. - Élaborer des parcours d'insertion professionnelle prenant appui sur la mise en place d'un accompagnement individualisé et collectif. - Animer des actions collectives. - Coopérer avec des partenaires extérieurs. - Assurer une veille sur l'activité d'insertion. - Assurer un suivi administratif. SAVOIR FAIRE : - Maîtrise des techniques d'entretien et d'orientation en matière d'insertion sociale et professionnelle. - Capacité à établir un diagnostic individuel et à identifier les besoins. - Compétences dans l'accompagnement[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Les Matins Bleus est une association œuvrant dans le champ de la Protection de l'Enfance depuis 1995 sur le département des Bouches-du-Rhône et du Vaucluse. Elle recrute pour la Maison d'Enfants à Caractère Social situé à l'Isle-sur-la-Sorgue, accueillant un groupe de 6 enfants de 11 à 17 ans et 6 jeunes majeurs, hébergés en studios diffus, accompagnés dans le cadre d'un contrat "jeune majeur", un moniteur éducateur (F/H) ou un éducateur spécialisé (F/H) en CDI à temps complet à compter du 1er juillet 2026. Sous la responsabilité de la directrice adjointe et du chef de service, il ou elle aura pour missions principales : - Evaluer les besoins des jeunes / mettre en œuvre un accompagnement socio-éducatif adapté et personnalisé autour des droits, démarches et régularisation des administratives, de la scolarité et de la formation professionnelle, de l'accès aux soins des jeunes accueillis, - Concevoir et mettre en œuvre des supports pédagogiques, activités et actions collectives, - Rédiger des synthèses, évaluations éducatives, contribuer à la rédaction des rapports d'activités et du projet d'établissement. L'ensemble des compétences que le candidat potentiel[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Administrations - Institutions

Châtaigneraie, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous la supervision du Responsable du Pôle Services A la Personne, vous serez principalement chargé(e) d'accueillir physiquement et téléphoniquement les patients des médecins du pôle santé en identifiant et gérant les demandes et le degré d'urgence. Accueil physique et téléphonique : - Accueillir les patients avec amabilité - Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence - Planifier l'activité des consultations : rendez-vous des patients et les urgences - Tenir l'agenda numérique (médecins libéraux) - Gérer l'affichage des informations à diffuser Secrétariat des médecins : - Traiter des courriers, des dossiers et des documents médicaux (enregistrement, tri, diffusion, numérisation et archivage) - Créer et /ou reproduire des dossiers médicaux Entretien du matériel et des locaux : - Veiller sur l'état des cabinets médicaux selon les règles d'hygiène - Maintenir l'espace attente dans un état d'ordre (nettoyage d'appoint, rangement, désinfection des jouets mis à disposition) PROFIL ATTENDU : Avoir eu une première expérience professionnelle confirmée en qualité de secrétaire médicale. Savoirs : > Utilisation d'un standard téléphonique > Techniques d'accueil[...]

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Migné-Auxances, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Etablissement : Pôle Enfance de l'Actiparc - CMPP et PCO TND 7-12 ANS Contrat à durée indéterminée : temps complet (soit 35h hebdomadaires) Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 770) : 3 264,10 € bruts mensuels incluant l'indemnité Ségur Lieu de travail : Pôle Enfance de l'Actiparc - 10 allée du champ Dinard - 86440 MIGNE-AUXANCES Interventions possibles sur les antennes avec véhicule de service. Poste à pourvoir dès que possible Missions : Placé(e) sous l'autorité de la directrice déléguée, le chef de service (H/F) est garant de l'organisation et du fonctionnement des services auxquels il est rattaché. Il impulse une dynamique partenariale de transformation de l'offre médico-sociale et atteste de la prise en charge des usagers dans le respect des projets d'établissements et des recommandations de bonnes pratiques. Il s'assure de l'application de la législation, de la règlementation et des règles de sécurité. Au sein de structures qui accueillent et assurent, pour des enfants de 0 à 20 ans, le diagnostic et la prise en charge ambulatoire d'enfants et d'adolescents présentant des troubles du neuro-développement : - Vous organisez, coordonnez et évaluez les[...]

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Buxerolles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Centre Services vous donne rendez-vous ! Implantés partout en France, nous sommes à la recherche d'un(e) Aide ménager/ménagère pour notre agence Poitiers. Si vous êtes à Buxerolles et ses environs, cette annonce est faite pour vous. Descriptif du poste : Durée du contrat : 14h par semaine Rémunération : 12.02 Vous pourrez effectuer un temps plein si vous le souhaitez et vous aurez le droit à une mutuelle, aux congés payés, ainsi qu'au remboursement de vos frais kilométriques. Les horaires sont indicatifs, ils peuvent varier selon les jours ainsi que le nombre de prestations à effectuer. Votre planning pourra être établi en fonction de vos obligations personnelles. Vous interviendrez auprès de client-es attitré-es et pourrez, le cas échéant, effectuer des remplacements. Plusieurs tests ainsi qu'un questionnaire sont à passer lors de la phase d'entretien, qui se déroulera en groupe et en individuel. Ce moment nous permettra de discuter avec vous de vos compétences et de vos expériences dans le domaine des services à la personne. Après l'embauche, vous aurez une période d'intégration durant laquelle vous serez suivi-e le temps de vous adapter. Vous avez envie de travailler[...]

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

NOTRE ENTREPRISE Epinal Habitat est l'Office Public de l'Habitat de la Communauté d'Agglomération d'Épinal. Nous gérons un parc de 5300 logements principalement à Épinal et ses environs. En tant que membre de la société coopérative « Habitat Lorrain », nous faisons partie d'un réseau de gestion de 20 000 logements, où l'échange d'expérience et le respect des valeurs communes sont au cœur de notre action. Nous sommes un acteur clé dans le développement de notre territoire, à travers des projets ambitieux comme l'ANRU, l'Action Cœur de Ville, et la transition vers des espaces plus durables. Notre mission : être une entreprise d'utilité humaine et urbaine. Nous servons le public par notre offre de logement et participons activement au développement des territoires en réhabilitant et construisant aux côtés des collectivités locales. L'équipe d'Epinal Habitat, composée de 85 collaborateurs, travaille chaque jour dans un esprit de proximité, professionnalisme, et collaboration pour remplir ces missions avec rigueur et humilité. DESCRIPTION DU POSTE Sous la supervision de la Responsable du Service Commercial, le/la Chargé(e) de Commercialisation s'occupe de la location des logements[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Fargeau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

REMORQUES LOUAULT, est le premier constructeur français de remorques et semi- remorques sur mesure. L'originalité de notre entreprise réside en notre culture du sur-mesure et notre capacité d'innovation. Notre bureau d'études, notre parc machine, et nos infrastructures de production nous permettent de répondre aux besoins de chaque client en France comme à l'international. Remorques Louault c'est 15 000 m² de surfaces ateliers sur une surface de terrain de 80 000 m², 600 véhicules réalisés à l'année, 125 collaborateurs et acteur majeur du recrutement dans la région Bourgogne Partenaire officiel du club de l'AJ Auxerre, nous avons à cœur de promouvoir les valeurs d'esprit sportif, de solidarité et de performance. Vous souhaitez intégrer une entreprise qui fait confiance à ses équipes et qui vous donnera la possibilité d'évoluer en interne, alors envoyer votre candidature Remorques Louault recherche pour son site industriel basé à Saint Fargeau, en région Bourgogne Franche Comté, au Sud-Ouest du département de l'Yonne un(e) chargé(e) RH et paye Le poste est à pourvoir dès que possible Vos missions principales Gestion de la paye Gérer pour nos filiales l'intégralité[...]

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

G2F Conseil, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, Assistant de gestion locative F/H Au sein de l'équipe gestion locative, en collaboration avec une gestionnaire, vous interviendrez sur un portefeuille de 650 lots. Vos missions principales seront les suivantes : - Etats de lieux, - Rédaction et renouvellement des baux, - La validation du quittancement, - Tenue et mise à jour des comptes locataires, - Révision des loyers, - Suivi des impayés et des dossiers contentieux, - Suivi des vacations, - Suivi des travaux, - Les relations clients : copropriétaires, mandants, locataires, avocats, notaires, huissiers, syndics, fournisseurs, administration fiscale Logiciel LOJII de Neoteem. Le profil recherché De niveau BAC+2 en droit ou immobilier, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en gestion locative. Rémunération : 34/38 K€ + RTT + TR + 1 journée de télétravail après la période d'essai Situation géographique : Boulogne Billancourt

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Référence : MCO0104KIAB93SM Conseiller de vente en alternance H/F Qui sommes-nous ? Après plus de 20 ans d'expérience, les équipes de l'IMC par Randstad ont l'ambition de poursuivre leur engagement au service des jeunes franciliens en s'appuyant sur trois axes :orienter, former et intégrer. Confortées par une progression constante des résultats aux examens d'État, du BTS au MBA, nous mettons un point d'honneur à accompagner nos alternants vers la réussite professionnelle. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un talent motivé pour rejoindre une équipe dynamique au cœur de l'action. Pourquoi nous rejoindre ? Tu prépares un BTS MCO ? L'IMC Alternance t'offre l'opportunité de transformer ta formation en une expérience concrète et valorisante ! En collaboration avec notre partenaire dans le secteur du prêt à porter, nous recherchons un futur talent qui saura relever tous les défis et être le bras droit du responsable de vente. Vos Défis au Quotidien Passionné(e) de Commerce & de Mode - L'Art de l'Accueil : Vous offrez un accueil personnalisé et instaurez une relation de confiance basée sur l'écoute[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Pôle Compétences Initiatives recherche 1 Intervenant(e) Action Sociale pour assurer l'accompagnement d'allocataires rSa. Les missions sont de: -Construire conjointement avec l'allocataire le contrat d'insertion o Rencontrer le bénéficiaire o Réaliser et exploiter un diagnostic partagé avec le bénéficiaire sur sa situation globale o Définir avec le bénéficiaire son projet d'insertion, o Formaliser les étapes de sa mise en œuvre, o Identifier les moyens et les partenaires à mobiliser (SIAO, accès aux droits, aides financières, démarches administratives, MDPH, CNAV...) -Suivre le parcours du bénéficiaire -Assurer la coordination et la concertation avec les partenaires -Entretenir des relais actifs avec les partenaires -Concevoir et animer des ateliers collectifs sur des thématiques sociales BAC+2 ou expérience de 1 à 2 ans dans l'accompagnement du public en situation d'exclusion. Temps partiel 20 heures par semaine, reprise d'ancienneté en fonction du profil de la personne

Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein du Service Juridique & Compliance, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement de l'activité, en apportant un appui opérationnel indispensable aux juristes et en interagissant avec de nombreux interlocuteurs internes ainsi qu'avec les conseils externes. A ce titre, vos principales missions sont : Gestion documentaire et support contractuel -Préparer, mettre en forme, vérifier et organiser une grande variété de documents juridiques. -Assurer le suivi administratif des contrats et avenants : centralisation des versions, envoi pour signature, suivi des circuits de validation et archivage dans les outils dédiés. -Participer à la rédaction d'avenants, à la relecture de certains contrats et à l'analyse de conditions générales, en vous appuyant sur des modèles internes et en lien avec le juriste référent. Suivi des dossiers juridiques et coordination interne -Contribuer au suivi des échéances et à la structuration des dossiers. -Faciliter la circulation des informations entre les équipes et assurer une bonne coordination avec les directions opérationnelles et les fonctions support. Gouvernance documentaire et support corporate -Participer à la gestion des[...]

Technicien / Technicienne support informatique

Emploi

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Tes missions Intégré(e) à l'équipe support, tu es un interlocuteur clé des utilisateurs : * Assurer le support de premier niveau (téléphone, tickets, interventions) * Diagnostiquer et résoudre les incidents informatiques * Installer, configurer et maintenir les postes et équipements * Gérer les comptes utilisateurs et les droits d'accès * Participer au suivi et à l'évolution du parc informatique * Contribuer à l'amélioration continue du support et au respect des bonnes pratiques de sécurité Conditions & avantages * CDI basé à Ivry-sur-Seine * CCN Syntec: JRTT, prime de vacances * Mutuelle, Tickets restaurant, télétravail partiel possible (2J/semaine) Ton profil * Formation Bac+2 en informatique * Expérience en support utilisateurs * Bonne maîtrise des environnements Windows, Microsoft 365 et bases réseaux * Sens du service, pédagogie et capacité à prioriser

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Référence : MCO3103EXT95CB conseiller de vente en alternance(H/F) Entreprise : Extime Food & Beverage x Aeroports de Paris Contrat : apprentissage Qui sommes-nous ? Après plus de 20 ans d'expérience, les équipes de l'IMC par Randstad ont l'ambition de poursuivre leur engagement au service des jeunes franciliens en s'appuyant sur trois axes : orienter, former et intégrer. Confortées par une progression constante des résultats aux examens d'État, du BTS au MBA, nous mettons un point d'honneur à accompagner nos alternants vers la réussite professionnelle. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un talent motivé pour rejoindre une équipe dynamique au cœur de l'action. Pourquoi nous rejoindre ? Tu prépares un BTS MCO ? L'IMC Alternance t'offre l'opportunité de transformer ta formation en une expérience concrète et valorisante ! Si tu souhaites travailler dans les aéroports de Paris Orly ou Charles de Gaulle, tu es la perle rare qu'il nous faut ! Votre Mission : Devenir un Leader de Terrain En tant qu'Apprenti Superviseur, vous n'êtes pas seulement là pour apprendre, vous êtes le bras droit du Manager. Votre objectif est[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Immobilier

Cormeilles-en-Parisis, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

FREHA recrute un(e) Hôte de pension de famille H/F - en CDI à temps plein * Intitulé du poste : Hôte de pension de famille H/F * Lieu d'intervention : Département du Val-d'Oise (95) * Localisation : Pension de famille CORMEILLES-EN-PARISIS * Date de prise de poste : Début juin Sous la responsabilité de la Responsable Intermédiation Locative et Accompagnement Social 95 ainsi que de son adjointe, votre mission principale est d'assurer la prise en charge individuelle et collective des résidents de la pension de famille. Vos missions se déclinent en quatre axes principaux : 1. Accompagnement de proximité des résidents * Soutien individuel (écoute, aide à la résolution de difficultés). * Orientation vers les structures ou services adaptés. * Apprentissage du "savoir habiter" (règles de vie en logement). * Accompagnement budgétaire et prévention des impayés. * Appui à la réalisation de projets personnels. 2. Animation de la vie collective * Organisation et gestion des espaces communs. * Animation de comités mensuels avec les résidents. * Proposition et encadrement d'activités (sorties culturelles, sportives.). 3. Développement du réseau partenarial [...]

Formateur / Formatrice

Emploi

Case-Pilote, 97, Martinique, -1

Descriptif du poste Nous recherchons des formateurs/formatrices pour intervenir auprès d'adultes et de jeunes, dans les domaines suivants : - Communication et marketing (réseaux sociaux, graphique, etc) - Savoirs de base : Français - Mathématiques - Numérique - Informatique - Bureautique - Internet etc - Développement personnel (Estime de soi - Coaching - Conseil en image etc) - Accompagnement à la création d'entreprise - Conseil en stratégie et gestion d'entreprise - Accompagnement social et professionnel - TRE (ASP - CIP) - Domaine artistique (Slam - Théâtre - Danse, etc) et du Bien-être (Yoga - Réflexologie, etc) - Activités sportives (Nautisme - Gym - Fitness - Boxe - Art martial, etc) - Gestion de projet - Nutrition (Cuisine - Hygiène - Santé etc) - Premier secours (PSC1) - Premier secours en Santé Mentale (PSSM) - Sauveteur secouriste du travail (SST) - Marketing et commercialisation - Comptabilité générale et analytique - Gestion des Ressources humaines - Gestion de la Paie - Langues : Anglais - Espagnol - Gestion administrative et secrétariat - Gestion financière, de budget et montage financier - Sensibilisation à la non-discrimination (handicap, notion du genre,[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Macouria, 97, Guyane, -1

A propos de l'association : MO PITIT est une association dont l'objet est l'accueil et l'accompagnement de jeunes enfants (crèches et jardins d'enfants). Elle est composée de 5 établissements situés sur Cayenne et Macouria et emploi près de 80 salariés qui oeuvrent pour le développement, l'éveil et l'épanouissement des tout-petits. Missions : En tant que Responsable RH, vous serez chargé(e) de piloter l'ensemble des processus RH afin de répondre aux besoins opérationnels des établissements tout en assurant une gestion RH fiable, cohérente et conforme aux obligations légales et stratégiques de l'association. Vos principales missions seront : - Gestion du personnel : Assurer le suivi administratif du personnel de l'entrée à la sortie des salariés tout en veillant au respect de la législation sociale. - Support RH : Accompagner la Direction dans la prise de décisions stratégiques en matière de ressources humaines, accompagner les Directrices d'établissement dans leurs problématiques RH terrains et répondre aux sollicitations des salariés sur le périmètre RH . - Paie : Superviser et/ou assurer la gestion de la paie. - Formation : Identifier les besoins en formation et[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Electricité

Saint-Joseph, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche une Assistante de Direction afin d'accompagner la Direction dans la gestion quotidienne de ses activités et dans le suivi administratif des dossiers. Vos missions Véritable bras droit de la Direction, vous interviendrez sur des missions variées, notamment : Assister la Direction dans l'organisation et la gestion des activités quotidiennes Assurer le suivi administratif de différents dossiers Assurer le suivi des tâches quotidiennes de la société : appels, mails, factures, relance, etc... Mettre en place des alertes et outils de suivi afin de garantir le respect des échéances Organiser et prioriser les informations pour faciliter la prise de décision Participer à la préparation et au suivi de dossiers stratégiques Assurer un rôle de coordination entre les différents interlocuteurs internes et externes Contribuer au suivi et à la réponse des appels d'offres

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Nous recherchons un MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F) CDI à compter du 01/04/2026 - Temps plein (1 ETP) Basé dans le Nord, Île de La Réunion Établissement : LES ÉTABLISSEMENTS DU MOUFIA - Sainte-Clotilde L'Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) Barre d'Jour accompagne des adultes porteurs de déficits intellectuels avec ou sans troubles associés. Il propose une capacité d'accueil de 60 places. L'EANM Barre d'Jour dispose d'une équipe pluridisciplinaire proposant des prestations éducatives et paramédicales. L'Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) Les Pailles en Queue propose un accompagnement adapté afin de favoriser l'accès aux soins pour les personnes accompagnées et s'est inscrit dans la continuité de l'amélioration de la qualité de l'accompagnement des personnes, et la nécessité d'adapter les prestations à l'évolution de leurs pathologies. Missions principales : Le moniteur éducateur participe activement à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants, adolescents et adultes présentant des handicaps, incluant déficiences sensorielles, intellectuelles, ou troubles du développement et/ou du comportement. Il établit une relation[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Descriptif du poste: Fondé en 1960, GBH s'est développé à partir des départements d'Outre-mer, puis à l'international. Le Groupe est aujourd'hui implanté sur 19 territoires, et emploie 18 000 collaborateurs. Groupe familial basé à la Martinique, GBH exerce ses activités autour de trois pôles : Un pôle "grande distribution", un pôle "automobile" ainsi qu'un pôle "activités industrielles" ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Périmètre multisite constitué d'un hypermarché et deux supermarchés sous enseignes Carrefour, ainsi que d'un réseau de commerce de proximité d'une quantaine de points de vente répartis sur le département de Mayotte. Véritable force de proposition rattachée hiérarchiquement au Directeur d'exploitation ainsi qu'au DRH Océan Indien, vous définissez, proposez et mettez en œuvre la politique RH sur le terrain, pour un périmètre d'environ 500 collaborateurs. Accompagné de deux Assistantes RH, votre domaine de responsabilité couvre les principaux aspects suivants : * * Concevoir et animer la stratégie et la politique de ressources humaines de l'entreprise * * Piloter le recrutement et développer les relations et partenariats avec les écoles *[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Lucciana, 993, Haute-Corse, Corse

Vous avez de bonnes compétences relationnelles, vous maîtrisez l'univers du numérique (site web - réseaux sociaux), vous avez les capacités de présenter à un client l'activité de la société et les services dont celui-ci peut bénéficier. Vous savez répondre aux besoins, avec des propositions et des mots justes. En d'autres termes, vous pratiquez, voire la maîtrisez les techniques de vente. Vous utilisez avec aisance les outils informatiques courants, vous savez rédiger un document ou une communication sans difficulté. Si ces critères sont les vôtres, présentez- vous et devenez le véritable bras droit, de la directrice des ventes des Editions Corses. Missions - Gestion des devis et dossiers clients - Suivi des demandes et des projets - Rédaction de comptes rendus - Relances commerciales - Détection d'opportunités et créer le besoin chez le client - Valoriser nos produits et services Profil - Très organisée et rigoureuse - À l'aise à l'écrit (comptes rendus clairs) - Capable de suivre plusieurs sujets en parallèle - Bon relationnel - Esprit commercial indispensable

Assistant / Assistante service clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thil, 14, Ain, Normandie

Pour notre client leader du transportNous cherchons un chargé de relation client/accueil F/H Vos missions Accueil 50% : -gestion de l'accueil physique, téléphonique et mail avec réorientation vers les bons interlocuteurs si nécessaire ; -enregistrement de demandes clients dans nos logiciels informatiques internes (saisie et reporting) ; -suivi mensuel et réassort des besoins de petites fournitures. Relation client arrivage (50%) : -traiter les réclamations du réseau et des clients :récupérer les informations nécessaires à la prise de décisions, analyser les anomalies récurrentes pour aider à préconiser les actions correctives ; -prendre des RDV avec les destinataires par téléphone, par mail ou sur des portails web selon les process ; -mettre en place des synergies entre les cadencements de prise de rendez-vous et les tournées chauffeurs. Prérequis : maîtrise de l'anglais (B2/C1 minimum), aisance téléphonique et informatique (Excel notamment), expérience dans la relation client, idéalement connaissance du secteur transport/logistique. Pour nous trouver : Synergie Montluel 108 Faubourg de Lyon 01120 Montluel. *** (voir postuler) Analyser les indicateurs de satisfaction[...]

Responsable de gestion immobilière locative

Responsable propreté urbaine

Responsable habitat - logement

Responsable des services gestion et administration

Ingénieur / Ingénieure d'études en recherche fondamentale

Assistant commercial / Assistante commerciale en immobilier

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Employé / Employée de gestion de copropriété

Documentaliste juridique

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante administration des ventes

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante de service social

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Attaché commercial / Attachée commerciale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Gestionnaire comptable

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Second / Seconde de cuisine

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Responsable de projet de développement local

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Animateur / Animatrice de vente

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service juridique

Technicien / Technicienne support informatique

Animateur / Animatrice de vente

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Formateur / Formatrice

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant / Assistante de direction

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant / Assistante service clients

Ressources supplémentaires